Šef mu zabranio rad nakon 17 sati. Kad ga je zaposlenik doslovno poslušao, nastao je kaos
Tvrtka je imala jasno pravilo – bez odobrenja nema prekovremenog rada. Kada mu je šef nekoliko minuta prije kraja smjene dao novi zadatak, zaposlenik je odlučio učiniti točno ono što se od njega tražilo.
Tvrtka je imala jasno pravilo – bez odobrenja nema prekovremenog rada. Kada mu je šef nekoliko minuta prije kraja smjene dao novi zadatak, zaposlenik je odlučio učiniti točno ono što se od njega tražilo.
